Приєднуйтесь до спільноти “Вгору”!
Підтримати нас

Чому Golang-розробник потрібен вашій компанії зараз: причини

Vgoru
Автор
Поширити:
13 грудня 2023 14:04
733

Go — це мова програмування, яку ще називають Golang. Її розробили свого часу співробітники Google. Зараз попит на неї зростає, а фахівців ще не так багато. Тож знайти такого фахівця — задача з зірочкою. Для цього потрібна допомога golang development companies та професійних рекрутерів у цій галузі. Адже навіть компанія ITExpert визнає, що навіть з багаторічним досвідом пошуку фахівців у цьому напрямку, знайти кандидата що відповідає всім вимогам іноді буває нелегко.

Особливості Golang

Мова Go потрібна всім компаніям, які прагнуть до масштабування. Використовують її у серйозних перспективних стартапах і великих фірмах. Основні причини, чому потрібен у колективі фахівець зі знанням цієї мови:

  • код простий, але за його допомогою можна заощаджувати час та вирішити багато питань;
  • це багатофункціональна мова, яка підходить для складних і нетипових рішень;
  • багатоплатфо́рмність — працювати з нею можна на різних пристроях та всіх популярних ОС;
  • актуальність — багато блокчейн-проєктів зараз розвиваються завдяки Golang при побудові смартконтрактів чи децентралізованих додатків;
  • простота обслуговування — більшість процесів тут можна легко автоматизувати.

Цю мову активно використовують великі компанії. Працює цей проєкт у хмарі та поступово стає гарною заміною для PHP. Завдяки йому зникають проблеми масштабування.

У чому складність пошуку?

Німецька онлайн-платформа Statista підрахувала, що наступного року кількість розробників Golang сягне відмітки у 28,7 млн. Попит на послуги у цій галузі також постійно зростає.

Але проблема полягає у відносній новизні мови. Вона існує з 2007 року, тому у всьому світі все ще спостерігається дефіцит спеціалістів цього напрямку. При цьому, якщо Junior-розробників ще можна зацікавити звичайними умовами компанії, то за Senior-фахівців часто починається справжня війна.

У процесі рекрутингу важлива кожна деталь. Правильно описати вакансію — це тільки 30% на шляху до успіху. Тож треба звернутися до професіоналів, які постійно працюють зі складними випадками працевлаштування. Досвід у хантингу допоможе команді рекрутингової агенції знайти для вас справжніх професіоналів.

Підтримайте роботу редакції. Долучайтеся до спільноти"Вгору" https://base.monobank.ua/

Поширити:
ЗАРАЗ ЧИТАЮТЬ
ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ
ОСТАННІ НОВИНИ
Матеріали партнерів