У Херсонській громаді запроваджено трудову повинність. До яких робіт можуть залучати людей?

Діана Кардаш

Автор

Поширити:

Скопійовано

15 січня 2026 14:37

333

Ліквідація наслідків обстрілів у Херсоні. Фото Олександра Андрющенка\"Вгору"

На території Херсонської міської територіальної громади на період дії воєнного стану запроваджено трудову повинність та організацію суспільно корисних робіт.

Про це відомо з указу очільника Херсонської МВА Ярослава Шанька.

Згідно з документом, працездатних людей залучатимуть до:

Додати Вгору як бажане джерело в Google

ремонтно-відновлювальних робіт;
ліквідації наслідків обстрілів і розбору завалів;
будівництва, утримання захисних споруд та найпростіших укриттів;
робіт в Гуманітарному складі, пунктах евакуації та гуманітарної допомоги;
прибирання територій, кладовищ, зелених зон;
надання допомоги вразливим категоріям населення;
робіт із забезпечення функціонування об'єктів підвищеної безпеки на випадок надзвичайних ситуацій;
робіт, пов'язаних із підтриманням громадського порядку;
заготівлі дров для опалювального сезону;
здійснення евакуації, транспортування населення, зокрема
маломобільних людей;
робіт, пов’язаних із забезпеченням потреб Сил оборони України.

Замовниками робіт виступають комунальні підприємства.

"Таке рішення ухвалене з урахуванням безпекової ситуації та необхідності забезпечення життєдіяльності громади, підтримки критичної інфраструктури й допомоги населенню в умовах війни", – зазначили в Херсонській МВА.

Трудова повинність – короткостроковий трудовий обов’язок на період мобілізації та воєнного часу з метою виконання робіт, що мають оборонний характер, а також ліквідації надзвичайних ситуацій техногенного, природного та воєнного характеру, які виникли в період воєнного стану, та їх наслідків, що не потребує обов’язкової згоди особи, стосовно якої запроваджується такий трудовий обов’язок.
Верховна Рада ухвалила законопроєкт про продовження воєнного стану в Україні на 90 діб. Відповідно, строк дії воєнного стану продовжено до 3 травня 2026 року.

Поширити: